Chef/fe de projet de formation professionnelle/Employabilité des jeunes

Swisscontact est présente au Niger depuis 2005. Sa mission est de contribuer au développement économique, social et écologique en soutenant les jeunes à s’intégrer avec succès dans la vie économique locale. Basée à Niamey, Swisscontact Niger compte actuellement une soixantaine de collaborateurs et trois antennes régionales. Swisscontact met en œuvre six projets dans le domaine de l’entreprenariat, de la formation professionnelle et de l’éducation alternative pour les jeunes.

Swisscontact au Niger recherche un/e chef/fe de projet pour la gestion opérationnelle, administrative et financière d’un projet dans le domaine de la formation professionnelle. Vous devrez avoir de solides connaissances dans le domaine du développement des compétences et des systèmes / dispositifs de formation. Ce projet, en cas d’acquisition, sera exécuté en étroite collaboration avec les autres projets mis en œuvre par l’organisation au Niger. Vous devrez être disponible à partir 15 avril 2023. La durée de la première phase durera 4 ans avec la possibilité d’autres phases pour une durée totale de 13 ans.

Chef/fe de projet de formation professionnelle/Employabilité des jeunes

Contract type
Limited
Working location
Niamey
Lieu de travail: Niamey, Niger

Responsabilités

  • Gestion opérationnelle, administrative et financière d’un programme multi-acteurs (volume supérieur à 10 millions CHF)
  • Appuyer les structures publiques et privées dans le développement/déploiement des dispositifs de formation, d’insertion professionnelle et d’emplois pour les jeunes ;
  • Accompagner les acteurs institutionnels dans la révision/ l’élaboration des politiques et stratégies pour l’insertion professionnelle et l’emploi des jeunes
  • Travailler en collaboration et en synergie avec les partenaires techniques et financiers intervenants au Niger notamment la DDC

Profil

  • Avoir un niveau de formation de Master ou d’ingénieur en ingénierie de formation/dispositifs, en économie, en agronomie, en sciences sociales ou dans des domaines similaires
  • Expérience confirmée en management de programme et management d’équipe de grande envergure
  • Expérience confirmée d’au moins dix (10) années dans le domaine en formation professionnelle en général, notamment en lien avec le secteur privé et dans le système d’apprentissage dual
  • Justifier d’une expérience dans le domaine de l’insertion professionnelle et de l’emploi des jeunes
  • Expérience dans la formulation et la mise en œuvre des projets et programmes Afrique de l’Ouest
  • Grande capacité de synthèse et capacité à structurer des idées
  • Excellente maîtrise du français oral et écrit, maîtrise de l’anglais sera un atout
  • Bonnes connaissances en informatique (Windows, Office)
  • Avoir une connaissance de la DDC et de ses approches ainsi que du système de formation duale Suisse est un atout
  • Avoir des expériences dans le suivi et l’évaluation des projets et programmes de développement, serait un atout
  • Expérience dans la gestion des programmes sensibles aux conflits, LNOB et DNH, genre

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature jusqu'au 16 décembre 2022 accompagnée des documents suivants: lettre de motivation, curriculum vitae, diplômes et références.

Swisscontact - Fundación Suiza para la Cooperación Técnica

Swisscontact es una de las principales organizaciones de alianzas para la implementación de proyectos de desarrollo internacional. Swisscontact se constituyó y se registró en 1959 de conformidad con la legislación suiza. Somos una organización independiente y sin fines de lucro. Tanto por nuestra política como por nuestra denominación somos neutrales.

Estamos representados en 38 países con más de 1 200 empleados. La fundación tiene su sede en Zurich, Suiza.

Promovemos el desarrollo inclusivo −económico, social y medio-ambiental− con el propósito de contribuir de forma efectiva a la prosperidad sostenible y generalizada de las economías emergentes y en desarrollo.

  • Fortalecemos las competencias de las personas para mejorar su empleabilidad.
  • Aumentamos la competitividad de las empresas para hacer crecer su negocio.
  • Desarrollamos sistemas sociales y económicos que promueven el desarrollo inclusivo.

Creemos que los planteamientos equilibrados del sector privado y aquellos impulsados por el mercado en el contexto de una economía de mercado sostenible en lo ambiental y lo social ofrecen las mejores condiciones para que las personas realicen su potencial y propicien el desarrollo sostenible 

En nuestras actividades promovemos la calidad profesional y normas éticas rigurosas.

La Fundación
Swisscontact se constituyó y se registró en 1959 de conformidad con la legislación suiza. Somos una organización independiente y sin fines de lucro. Y tanto por nuestra política como por nuestra denominación somos neutrales. 
Equipo
Las capacidades de nuestros empleados y su prontitud para la acción son decisivas para que nuestros proyectos puedan lograr un impacto sostenible, así como para nuestro éxito a largo plazo. Swisscontact es un empleador atractivo puesto que invierte en una cultura positiva de la gestión y del desempeño laboral. Esto está determinado por nuestra comprensión fundamental de que el desarrollo tiene por objeto servir no sólo a nuestros beneficiarios en los países donde gestionamos proyectos, sino también a nuestros empleados y empleadas.
Misión y valores
Promovemos el desarrollo inclusivo −económico, social y medio-ambiental− con el propósito de contribuir de forma efectiva a la prosperidad sostenible y generalizada de las economías emergentes y en desarrollo. Con tal propósito, ofrecemos a las personas económica y socialmente desfavorecidas la oportunidad de mejorar sus vidas a partir de su propia iniciativa. 

Chef/fe de projet de formation professionnelle/Employabilité des jeunes

Contract type
Limited
Working location
Niamey
Lieu de travail: Niamey, Niger